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Motivation

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Afin d'aider les entreprises à mieux connaître les offres CE et à identifier rapidement les solutions qui répondent à leurs problématiques en termes d'avantages sociaux, le Groupe Chèque Déjeuner a lancé le premier outil de diagnostic en ligne : ChequeUp. Cet outil permet de diagnostiquer en quelques minutes les meilleures solutions adaptées selon leurs besoins. L'outil ChequeUp s'adresse donc aux entreprises et aux comités d'entreprise mais également aux organismes sociaux, aux collectivités et aux associations qui souhaite mettre en place des politiques d'avantages sociaux, de cohésion d'équipe ou encore de motivation et de stimulation des salariés.

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Point de vue du critique

Le site up-group.coop dispose d'une offre intéressante d'avantages sociaux destinés aux entreprises, des offres comités d'entreprise, des aides aux associations et collectivités. Le site propose de retrouver en détails les spécificités de chaque produit et service du groupe coopératif au travers de rubriques claires et organisées. Par ailleurs, il est possible de découvrir sur le site l'ensemble des actions réalisées par le groupe en faveur de la protection de l'environnement et du développement social.

Avec une expérience de 50 ans dans l'émission de titres de paiement à caractère social et culturel, le Groupe Up propose une offre de services et d'avantages pour salariés destinés aux entreprises, aux comités d'entreprise, aux associations et aux collectivités. Via son investissement dans des actions sociales telles que la lutte contre la faim ou encore l'aide à l'enfance et à l'éducation, le Groupe Up mène une politique sociale qui se veut juste et équitable. Le Groupe exporte aujourd'hui, son savoir-faire à l'international dans 14 pays et souhaite devenir une entreprise coopérative à part entière, sur le même modèle que Chèque Déjeuner. 

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Point de vue du critique

Le site internet Ideastim.com est une vitrine très classique de l'agence d'incentive Ideastim, filiale du Groupe Chèque Déjeuner spécialisée dans la stimulation, la motivation et la fidélisation. Le site bénéficie d'une interface classique permettant de naviguer entre les différentes sections. On peut ainsi facilement s'informer sur les services proposés par cette agence de team building. De plus, le site présente de façon assez ordinaires ses partenaires Ideastim recourant à ses prestations en matière de séminaire incentive.

Ideastim est l'agence de team building du Groupe Chèque Déjeuner. Depuis 20 ans, Ideastim accompagne les entreprises dans l'amélioration de leurs performances. Ideastim a développé une expertise dans les problèmatiques de motivation des salariés et de fidélisation des clients. Ideastim, l'agence d'incentive à Paris, propose des solutions pour impulser une bonne dynamique commerciale au sein des entreprises. Afin de faire participer un maximum de personnes Ideastim propose de nombreuses solutions d'animation et de récompenses dans le but d'impliquer et dynamiser les équipes commerciales.

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Point de vue du critique

On perçoit sur ce site une qualité de la répartition de l'information qui permet à l'internaute d'identifier rapidement ou sont ses intérêts, en fonction de sa raison sociale, de son type de structure et de ses besoins. Le site inspire confiance. Une rubrique sur les avis clients serait à envisager, pour donner encore plus d'appuis aux produits, donc plus de confiance et d'engagement. 

Up-france.fr est le site de prospection du groupe Up qui présente l'ensemble des solutions et outils des marques du groupe. Il s'adresse aux entreprises, comités d'entreprise, collectivités et structures sociales, désireux d'améliorer le bien-être et la motivation des salariés ou encore, par exemple, d'améliorer leur système d'information et de gestion des ressources humaines.

Présenté en quatre parties, le site propose des solutions adaptées à chaque type de structures, en fonction de ses contraintes et de ses missions. Ainsi, le site propose des solutions et avantages pour les entreprises , comme des logiciels de gestion, des solutions pour soutenir les salariés en situation de précarité, des solutions pour faciliter leur accès aux loisirs et participer à leur bien-être quotidien. 

Pour les entreprises de plus de 50 salariés, les TPE et les PME, le groupe propose des solutions de gestion des RH (recrutement, fidélisation, gestion des talents), mais également des solutions  pour améliorer le bien-être des salariés avec, par exemple, les titres restaurant Chèque Déjeuner ou les titres CESU pour les services à domicile. 

Concernant les Collectivités, le groupe propose des solutions action-sociale et médico-sociale qui visent à être plus près des usagers et à améliorer son parcours. Pour les structures sociales, le site présente des solutions pour booster le pouvoir d'achat des salariés et des familles, gérer les frais repas des bénévoles, accorder des avantages sociaux aux salariés ou encore apporter une aide aux publics défavorisés.